تشخیص و تبیین تاثیرات "موقعیت جغرافیائی و ریز فرهنگ ها" بر چسبندگی هزینهها در شرکت های بورس اوراق بهادار تهران
نویسندگان
چکیده مقاله:
علیرغم پیشرفتهای فنی، موقعیت جغرافیائی شرکتها هنوز نقش عمدهای در تعیین تصمیمات سرمایهگذاران را ایفا میکند، از طرف دیگر علاقهمندیهای زیاد و قابل توجهی در ادبیات حسابداری در فهم این نکته وجود دارد که چگونه تفاوتها در فرهنگ ملی برaccounting outcomes and the capital markets. نتایج و عواقب حسابداری و بازارهای مالی تاثیر میگذارد، بنابراین بخش عمدهای از پژوهشهای انجام شده در این زمینه به بررسی تاثیر فرهنگ بر تصمیمگیریهای مدیریت و گزارشدهی گسترده تمرکز دارد بر این اساس هدف این پژوهش، مطالعه شواهد عینی درباره رابطه موقعیت جغرافیائی شرکتها و ریز فرهنگها بر پدیده چسبندگی هزینهها میباشد، جامعه آماری پژوهش 104 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار طی یک دوره 6 ساله از سال 1390 تا 1395 انتخاب گردید. روش پژوهش از نظر هدف، کاربردی و از نظر نحوه اجرا توصیفی، پیمایشی و از نوع همبستگی است. همچنین به منظور تجزیه و تحلیل آماری دادههای پژوهش از نرمافزارهای EVIEWS 9 و SPSSاستفاده و نتایج حاصل از آزمون فرضیهها، بیانگر آن است که بین موقعیت جغرافیائی شرکتها و پدیده چسبندگی هزینه تاثیر معناداری وجود ندارد اما بین ریزفرهنگها و پدیده چسبندگی هزینه تاثیر معناداری وجود دارد، همچنین بین موقعیت جغرافیائی و ریزفرهنگها رابطهای وجود ندارد.
منابع مشابه
مطالعه رفتار چسبندگی هزینهها در شرکت های بورس اوراق بهادار تهران
رفتار هزینه به واکنش هزینه در برابر تغییرات در سطح فعالیت گفته میشود. بهعبارتی، تغییر هزینهها رابطهای متناسب با افزایش و کاهش سطح فعالیت دارد. چسبندگی هزینهها به مفهوم آن است که هزینهها هنگام افزایش فروش بالا رفته، اما در هنگام کاهش فروش، به همان میزان کاهش نمییابند. هدف این پژوهش، بررسی تجربی چسبندگی هزینههای عملیاتی در شرکتهای تولیدی فعال در بورس اوراق بهادار تهران در سه سطح شامل بها...
متن کاملمقایسة ریسک و بازده صندوق ها و شرکت های سرمایه گذاری در بورس اوراق بهادار تهران
شرکت های سرمایه گذاری و صندوق های سرمایه گذاری به عنوان نهادهای مالی که به سرمایه گذاران غیرحرفه ای کمک می کنند تا به طور غیرمستقیم در بازار سهام سرمایه گذاری کنند، دارای ویژگی های مشابهی هستند. به عنوان مثال مدیریت تخصصی و مدیریت ریسک دو ویژگی است که در هر دو نهاد مالی دیده میشود. به علت تشکیل سبد سهام در هر دو نهاد، انتظار این است که تا حد مناسبی ریسک غیرسیستماتیک در دو نهاد مدیریت شود. در ع...
متن کاملتأثیر فرهنگ سازمانی بر کیفیت سود شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
نتایج تحقیقات انجام شده در زمینه کیفیت سود نشان می دهد عوامل متعددی بر کیفیت این اقلام اثر گذارهستند. از جمله این عوامل می توان به عوامل فرهنگی و ابعاد اخلاقی، نوع مالکیت شرکت ها، میزان حمایت هایحقوقی کشورها از سرمایه گذاران، فشارهای قانونی، شاخص افشا و موارد دیگر اشاره نمود؛ لذا تحقیق حاضر بهدنبال آن بوده است که از میان این عوامل، به بررسی مؤلفه های فرهنگ سازمانی بر کیفیت سود شرکت های پذیرفتهش...
متن کاملبررسی چسبندگی هزینه ها در شرکت های دارویی پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
مقدمه: هدف این پژوهش بررسی رفتار چسبنده هزینه های عملیاتی و بهای تمام شده کالای فروش رفته و برخی عوامل احتمالی (شامل دارایی ها، بدهی ها، جریان نقد آزاد و تولید ناخالص داخلی) اثرگذار بر میزان چسبندگی هزینه های عملیاتی در شرکت های دارویی پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران است. روش پژوهش: طرح پژوهش بر اساس هدف، کاربردی و با استفاده از رویکرد پس رویدادی از طریق اطلاعات گذشته است. برای آزمون فرض...
متن کاملبررسی تجربی رفتار چسبندگی هزینهها در بورس اوراق بهادار تهران
یکی از مفروضات اولیه حسابداری مدیریت بیانگر آن است که تغییرات هزینهها رابطهای متناسب با افزایش و کاهش سطح فعالیت دارد. اما بهتازگی این فرض با مطرح شدن بحث چسبندگی هزینهها توسط آندرسون و همکارانش [3] مورد بحث قرار گرفته است؛ به این معنا که میزان افزایش در هزینهها با افزایش در سطح فعالیت بیشتر از میزان کاهش در هزینهها در ازای همان میزان کاهش در سطح فعالیت است. هدف اصلی این پژوهش آن است که چ...
متن کاملرابطه فرهنگ سازمانی و کاربرد نوآوری های حسابداری مدیریت در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
فرهنگ سازمانی باورها و انتظاراتی است که موجب ایجاد هنجارها می گردد و بر انتخاب ابزارهایی که در ادارهسازمان ها بکار می روند، تاثیر می گذارد. تمامی ابزارهای مورد استفاده در بخش های مختلف یک سازمان برایکنترل، ارتقاء و ایجاد نوآوری به نوعی تحت تاثیرفرهنگ سازمانی قرار دارند. از عوامل تاثیرگذار بر کاربردحسابداری مدیریت و نوآوری های آن، عوامل فرهنگی است. به خصوص وجود فرهنگ نوآوری. بنابراین در اینتحقیق...
متن کاملمنابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ذخیره در منابع من قبلا به منابع من ذحیره شده{@ msg_add @}
عنوان ژورنال
دوره 7 شماره 27
صفحات 39- 50
تاریخ انتشار 2018-09-23
با دنبال کردن یک ژورنال هنگامی که شماره جدید این ژورنال منتشر می شود به شما از طریق ایمیل اطلاع داده می شود.
میزبانی شده توسط پلتفرم ابری doprax.com
copyright © 2015-2023